hello világ!
régen jártam már erre, hajlamos vagyok megfeledkezni a dologról, nem is tudom miért. vagy de, talán tudom. nem érzem, hogy milyen személyes tapasztalatokat szűrhetnék le az utóbbi órákból, egy tudományterület elméletei alapozását kapjuk meg, amivel kapcsolódni tudok a dologhoz, az órán el is hangzik. (itt jegyzem meg, hogy hiányolom a különleges órákat: amennyire az első két órát élveztem, annyira nem köt le a tárgy azóta...)
a projekt elindult, jól halad, ma este óriási adatbevitel parti lesz. előzmények:
kitaláltuk, hogy az AKG-t keressük meg, ők úgyis közgazdasági, meg úgyis alternatív, biztos vevők lesznek az ilyesmire: és tényleg. múlt hét hétfőn mentek ki a többiek a megbeszélésre (nekem sajnos nem ált módomban), egyből oda is adták a kérdőíveket, szerdán mehettünk a kitöltöttekért. egyelőre csak átfutottam őket, nagyjából 55 darab van, de nem problémamentes az összes.
három csoporttal töltettük ki: tanárok, végzősök és másodévesek. arra vagyunk kíváncsiak, hogy mennyiben különbözik a diákok és a dolgozók szervezeti kultúráról kialakult képe, valamint hogy a gimnázium elvégzése alatt hogyan változik meg ugyanez. először elsősökkel akartuk kitöltetni, de aztán rájöttünk, hogy ők valószínűleg keveset éreznek még ebből a dologból, ezért döntöttünk olyanok mellett, akik már egy évet eltöltöttek a szervezetben.
később még jelentkezem!
z